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	<title>Kommentare zu: &#8220;Dienst nach Vorschrift&#8221; Teil 2</title>
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	<description>Trainings in Sachen Kreativität, Kommunikation und Konfliktlösung</description>
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		<title>Von: Britta P</title>
		<link>http://www.rolf-iven.com/neuer-artikel/176/comment-page-1#comment-14</link>
		<dc:creator>Britta P</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 11 Feb 2009 08:21:32 +0000</pubDate>
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		<description>Wenn es nicht trauriger Alltag wäre, könnte man über diese Beispiele glatt lachen. Vor allem die &quot;Kopf-in-den-Sand-Strategie hat viel zu viele Anhänger und wirkt sich meiner Me4inung nach extrem auf die &lt;a href=&quot;http://www.bwr-media.de/themen/personal/mitarbeiterfuehrung/&quot; rel=&quot;nofollow&quot;&gt;Mitarbeiterführung&lt;/a&gt; aus. Aber darüber sind sich leider viele Führungskräfte überhaupt nicht im Klaren!</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Wenn es nicht trauriger Alltag wäre, könnte man über diese Beispiele glatt lachen. Vor allem die &#8220;Kopf-in-den-Sand-Strategie hat viel zu viele Anhänger und wirkt sich meiner Me4inung nach extrem auf die <a href="http://www.bwr-media.de/themen/personal/mitarbeiterfuehrung/" rel="nofollow">Mitarbeiterführung</a> aus. Aber darüber sind sich leider viele Führungskräfte überhaupt nicht im Klaren!</p>
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